答:尽管从常理来看,公司的说法没有错,但是公司的判断还是有很大的漏洞。首先,根据邮件发送时间以及员工不在场时间来结合判断就不够合理,因为可以定时发送的Email软件有很多,甚至配合一些定时操作软件也可以实现。至于IP地址的判断,如果员工的IP地址是根据DHCP服务器分
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